De Veracruz al mundo
Prevé CTM que más de mil 500 trabajadores se verán beneficiados durante el desarrollo del acueducto en Coatzacoalcos.
Lunes 08 de Diciembre de 2025
Por: REDACCION GOBERNANTES
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XALAPA.- Según datos de Vicente Aparicio Rosario, secretario general del sindicato de albañiles adheridos a la CTM, la contratación de trabajadores del sector de la construcción para el nuevo acueducto que abastecerá de agua a Coatzacoalcos ya comenzó. La obra proviene de la presa La Cangrejera y es desarrollada por la empresa Pajeme S.A. de C.V., ganadora de la licitación, informó. El dirigente señaló que aunque aún no se tiene una cifra exacta, se calcula que más de mil 500 trabajadores de la construcción resultarán beneficiados durante el desarrollo del acueducto. “No tengo el número exacto, pero en su momento serán más de mil o mil 500, no tengo la información concreta, pero en su momento lo justificaremos”, señaló. Aparicio Rosario señaló que ya mantienen diálogo con la compañía para garantizar la inclusión de mano de obra local. “La empresa de por sí ya está metiendo algunas gentes, primero los locales y ya lo estamos logrando, hay una parte que ya está trabajando, ahorita tiene como unas 40 gentes, 15 son albañiles de nosotros”, aseguró. El dirigente sindical destacó que el proyecto generará una importante cantidad de empleos para las distintas organizaciones de la región. “Hay viene una gran bendición de trabajo, son bastante gente que se contratará en su momento, compartirlo con otros sindicatos de Allende, de Mundo Nuevo, de Coatzacoalcos, todos que coman un poquito, cada quien en su oficio”, afirmó. El dirigente sindical advirtió que defenderán la contratación local para evitar desplazamientos laborales, ya que la ciudad cuenta con todos los servicios necesarios para abastecer la obra. “Le hemos planteado la mano local a la empresa y al nacional, sí nos están atendiendo la petición, solo entregamos mano de obra local, ver los sueldos, que los servicios sean locales, que no los traigan de México”, sostuvo. Añadió que, de no respetarse estos acuerdos, podrían recurrir a movilizaciones. “Si no cumple la empresa o el nacional se les hace un paro para ver esas situaciones”, advirtió. Concluyó que el sindicato también está gestionando mejores condiciones salariales, proponiendo un pago semanal de 4 mil 500 pesos para chalán y 7 mil pesos para oficial.

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